享受與他人溝通、對於嘗試不同方法以達成目標富有熱情 → 舉例來說，曾經擔任過社團、專案或活動的領導人、曾發起任何線上線下的活動並成功串連多少參與者等，都可以體現你的溝通能力。 再來，第二個條件則可以利用解決問題的經驗回答，不管是生活上、學業上或是過去實習的經歷，找出你曾經面臨的難題、說明後來解決的方式等。 如果不確定一份恰當的暑期實習履歷該怎麼設計，可以參考 CakeResume 上面的 真人履歷範本，根據你想投遞的職缺，看看前輩們都是怎麼編排他們的履歷。 接著可以使用 CakeResume 的履歷編輯器撰寫履歷，輕鬆拖曳多媒體模板，像是影片、圖片、PPT 等，設計出精美創意的排版；當然，簡潔專業的履歷也沒問題。 實習職缺資訊集中於 實習職缺版，貼文統一由 Dcard 管理員審核才會貼出，產業與職能都蠻廣泛，也有不少實際工作內容較類似工讀生的職缺，需要仔細分辨。
- 工作假期計劃 本港青年人可以參加「工作假期計劃」，透過親身在外地生活及工作的機會，獲取寶貴的人生經驗，擴闊視野，更可以加強自信心、適應能力以及人際溝通技巧。
- YouratorYourator 是近幾年很熱門的新創求職平台，包括我在 AmazingTalker 與 Botrista Robotics 的實習都是透過 Yourator 找到的。
- 共含兩項職缺，採共同履歷收件，詳細請參考下方資訊： 《#1 硬體研發實習生》 【職務內容】 1.
- 是次政府多個部門均有聘請暑期實習生，當中包括較常見的民政事務局、效率促進辦公室等，亦有較少見的海事處。
- 大家在尋找這類社團時，可以先看看自己的學校是否有經營相關的社群，裡面的職缺可能會更符合你的需求。
另外今年針對 IC 設計、營運製造、人資、財務、法務、企業規劃、資材暨風險管理、品質與可靠性等領域，也有提供暑期實習，若具備碩博士生學歷，還能優先晉用，申請到 4 月 16 日。 培訓內容主要認識公司組織文化、了解知識與業務內容，並參與實際工作。 書面審查至 3 月 31 日為止， 3 月到 5 月期上旬通過開始複試，由高階主管進行面試 5 月公布得獎名單，並展開為期一年的培訓計畫。
如果有意願前往韓國、日本發展的應試者，也可以各自拜訪 Wanted 網站。 政策局／部門會把實習空缺(如適用)刊登於相關政策局／部門及公務員事務局的網頁內。 有意申請實習空缺的同學，可下載此申請書或使用個別政策局／部門提供的指定申請書(如適用)，並按招聘廣告所述的途徑，把填妥的申請書遞交相關的政策局／部門或所屬院校。
2021暑期 實習: 職場體驗
她表示最難忘的是研究團隊為了協助她製作影片展現模型設計，於展示研究成果的前一天陪伴她在實驗室留到晚上。 最後是許多企業 HR 採用的人格特質測驗，能讓我們從商業角度與心理角度，探索不同可能的自己。 當我們能更認識自己，才能接納自己的長短處，尋找到更適合的崗位，做出更好的選擇，獲得夢寐以求的能力與生活。 BetweenGos 職場才女社群一個版面乾淨的網站，有許多文章包括人物專訪、新鮮人專題、甚至職場穿搭等等，雖然它的目標客群是年輕的職場女性，但文章內容幾乎完全適用於想找工作或實習的我們。
- 實習期間她在城大電機工程學系副教授陳孝平團隊指導下，製作人生首個迷你機械人並為機械人編程，並於實習結束後獲邀加入與另一科研團隊進行研究。
- 小雞上工號稱全台灣最大打工 APP，在上面可以找到長短期打工、假日、臨時、暑假、寒假等高薪兼職。
- 香港天文台暑期實習計劃是為全日制專上學生而設的培訓項目，期間學員會在經驗豐富的天文台導師指導下，在天文台進行短期項目或研究工作，學習並獲取與修讀科目或興趣領域相關的工作經驗。
- 培訓計畫時間為一年到兩年半，今年的校園徵才主要為應屆畢業生，招募銀行、金控、人壽人才，主要工作地點在台北市，不限科系，具備相關能力即可應徵，擁有相關金融證照為佳，截止日期為 3 月 31 日。
- 政策局／部門會把實習空缺(如適用)刊登於相關政策局／部門及公務員事務局的網頁內。
她表示實次實習十分難忘，是她首次製作機械人，亦讓她深刻體會到不同學科知識如何應用在科技上。 Meet.jobs目前橫跨 17 國的求職平台 meet.jobs ，主打跨境求職，如果有意到國外發展，不妨到 mit.Jobs 找找有沒有適合的職缺。 不只國外工作機會豐富，台灣許多知名企業也在該平台刊登求職資訊，包括 Gogoro、KKday、Accupass。 AppWorksAppWorks 會舉辦「夏季/冬季 聯合大徵才」，每次大徵才都有上百家企業參與，而新創公司佔了九成，總共提供接近上千個職缺，不只有實習機會，也會有正職職缺。
「客製化」這件事情在求職的過程中非常重要，一份履歷是不是用心寫、是不是根據投遞的職缺特別設計過、是不是拿來廣投，有經驗的 HR 一眼就可以判斷。 We-student 學生實習：由獎金獵人團隊經營，除了實習職缺資訊外，也有蠻多創意競賽資訊的分享。 Fourdesire 的企業文化也讓我非常喜歡；在這樣的文化中，各自身懷絕技的同事在專案合作上非常願意給予支持與建議，讓工作效率大幅提升！ 而「提早犯錯」的核心精神也有助於我們快速應變，對專案計畫保持彈性，這些都符合我夢寐以求對於工作環境的期待。 南非：主要實習方向為金融和會計、海洋科學、媒體、教育、酒店管理、Spa和沙龍、法律、葡萄酒產地等。
2021暑期 實習: 【實習】2022 Q2 徵才列表：實習
在撰寫履歷的時候，建議不要因為自己的學生＆實習身份就不夠自信、語帶保留或是過於保守。 暑期實習因為有確切的結束時間，企業通常會事先安排好具體的計劃，以確保雙方這兩個月的合作能夠有明確的方向和預期成果。 比起一般的長期實習通常是且戰且走、跟著正職同事的專案前進，暑期實習通常會有較為全面的訓練，讓實習生能夠在短短的兩個月內認識產業與職能的各個面向，雖然可能沒有時間和機會實作，但能夠訓練較為宏觀的眼界。 當然，暑期實習通常壓力都不小，但也正是如此才能獲得深刻的經驗。 不過也要提醒大家，若是沒有合適的 mentor 制度、要求實習生承擔超過義務的責任等等不尊重人才的做法，都可能造成不健康的職場壓力，建議可以先查找一下相關的經驗分享，免得不小心被當成代罪羔羊、白白浪費珍貴的暑假時光。 除了各大校園舉辦校園徵才博覽會，各縣市政府也與知名企業合作，共同舉辦聯合徵才活動，時間從 3 月份開始陸續登場！
如果需要更細節的建議，可以開通「神人履歷健檢」功能首次使用，之後以單次50元計價，也能買年費。 Wanted來自韓國的新創求職媒合平台 Wanted，主打透過獎勵「推薦」，幫助公司能夠找到合適人才，求職者能找到符合志向的工作，達到雙贏。 Wanted 目前主要協助招募的族群有新創圈、軟體業、科技業。
鑒於移民局規定，我們無法在美國和加拿大地區提供實習，但是學生可以選擇參加義工活動。 最短為期8周，前4周為密集型英文課和準備課程，後四周則一邊參加義工活動、一邊上英文課。 美國和加拿大的義工工作類型包括市場營銷、教育、政治、媒體、育兒、慈善和非盈利機構。 城大工學院「鵬程優才工程學庫」首次舉辦「STEM暑期實習生」活動，甄選了34名來自本地中學及國際學校的高中生參與，在工學院師生指導下於城大實驗室進行4星期實習，提升學生對工程興趣。 其中2位實習生分別開發了迷你機械人項目，以及透過建立3D虛擬模型探究香港太空館的可持續發展。 香港天文台暑期實習計劃是為全日制專上學生而設的培訓項目，期間學員會在經驗豐富的天文台導師指導下，在天文台進行短期項目或研究工作，學習並獲取與修讀科目或興趣領域相關的工作經驗。
要申請EF的海外語言實習課程，你需要先確定自己想要去的目的地。 EF提供實習及義工課程的目的地包括英國、愛爾蘭、澳洲、美國、加拿大、紐西蘭、新加坡、法國、德國、西班牙、開普敦、意大利、馬耳他等地。 學長姐說 Mentors Talk學長姐說是由風傳媒經營的頻道，目的是希望藉由分享職場經驗，發現職涯秘密。 平台上涵蓋的主題多元，包括「找工作必讀」、「職場生存技能」、「職力進化攻略」、「百工甘苦談」。 Fiverr外包網Fiverr 最大的賣點就是服務多半是從美金 $5 元起跳，Fiverr 的名字也是這樣得來。 Fiverr 與一般的外包平台的運作方式正好相反，案主不需要發案，而是從接案者事先列出的服務項目 中直接挑選購買。
此外，UpWork 平台也提供了很好的案主與接案者之間的雙向評鑑制度，在雙方進行外包任務交易時會是一個很好的參考指標。 而每一位新註冊用戶可以獲得一次由 meet.jobs 提供的免費職涯諮詢服務。 這項服務主要針對求職者在職能、生涯規劃、準備面試、撰寫履歷等方面給建議。
機管局的工作性質獨特，為期八星期的實習經驗更是其他計劃無可比擬的。 在飛行區運作部實習，讓我可多方面涉獵飛行區的日常運作，當中包括跑道檢查工作，這些獨一無二的工作機會成了我與親友分享的實習點滴。 我的上司及同事均樂於助人，扶助後輩，而在事業及個人發展上他們都給予我許多寶貴意見。 我能夠寓工作於學習，獲益匪淺，並可領略到機管局「盡展關懷」與「群策群力」等核心價值的真正意義。 於實習期間表現優異者，畢業後，適任之國泰金融集團正職優先錄取資格（男性可於服役完畢後，再至本公司任職）。
曾有公關或是電子報行銷的經驗 → 電子報行銷的定義較為具體，如果沒有的話可以從「公關」著手。 曾有國際團隊或是企業實習的經驗 → 就算沒有實際在一個國際化的環境實習過，只要過去曾經與外國人士有密切的合作，或是曾經歷外國文化的洗禮（留學、交換、遊學等），任何可以證明你對於不同文化有一定的熟悉或敏感度，都能夠加進履歷中。 BetweenGos 雖然主打女性職場工作者，但其實很多內容都適用於所有人，尤其是「職涯發展」這個主題，涵括了求職面試、職務分類拆解、轉職、職場心理學四個類別。 另外，因為主打女性社群，BetweenGos 還有個實用的主題「職場穿搭」，對於面試或是上班穿搭沒有想法的話，頗值得作為參考。
除此之外，也很推薦實習透視鏡這個社團，由高教工會青年行動委員會經營，管理積極用心，是資訊豐富、互動率高的社團。 另外，因為社團宗旨為勞權觀念的推廣，對於職缺的審核較為嚴格，會公告禁止張貼職缺的企業與說明原因，供求職者作為參考。 暑期計劃常常是例行性的、每年都有，因此不少企業會把暑期實習當成是招募正職的前哨戰，也會有固定的名額提供給暑期的實習生轉為正職。 【最新消息】鑑於新冠肺炎疫情的最新發展及兩地政府的防疫政策，2021「未來之星．星動系列實習計劃」實習日期暫定延期延期至2022年下半年度開始舉辦，屆時會於官網公佈有關詳情，敬請留意及關注。 為美國知名的跨國科技及諮詢公司，生產電腦硬體及軟體，全球據點多達 170 多個國家，協助政府、企業電子化、數位化。 英國：主要實習方向是工商、人力資源管理、市場營銷、法律、媒體、藝術與文學、平面設計、時尚、慈善、酒店和旅遊管理、社區服務、零售、工程、戶外運動等。
就現居於香港以外的申請人而言，他們如獲聘用，我們將不會提供任何額外津貼，以支付其來港或離港的開支，或其留港期間的生活費用。 由嘉義縣政府主辦，一共 46 家企業 2000 多個職缺，現場另外還有摸彩活動、嘉義未來新興產業展示。 參與企業以科技、電機、光電、資訊為主，包括友達光電、廣運機械工程、東元電機、悠遊卡等 20 家企業。 在世界上最經典的城市之一提高您的語言技能，擴展您的國際職業生涯，體驗專門為成人和專業人士設計的個人化課程。 商業媒體《Fortune》曾分析在全球 500 強企業裡，就有八成公司曾透過 MBTI 測驗，協助員工找到自己的天賦與特長所在，也讓企業持續成長。
所有本地的申請(包括現正於香港以外的大專院校參與交換生計劃的本地大專院校學生的申請)須透過申請人所就讀的大專院校辦理。 有興趣參加的同學可直接向所屬大專院校的有關部門查詢申請手續詳情及截止日期。 Jobus 職場小旅行JobUs 也是一個很好與業界前輩交流的一個平台，這個組織會不定期邀請來自各行各業的企業家和資深專業前輩回來演講分享職涯旅程與職場收穫，也會安排企業參訪，透過各類活動來協助年輕人熟悉未來職場。 104 人力銀行「104人力銀行」號稱是臺灣第一間人力銀行，知名度和形象都很響亮，自發展以來力求成為產業的領導者，因此經常使用會發現無論是 UIUX，或是職缺功能的設計都能非常直觀且便於使用。 104的職缺條件最誘人，卻因為品質高、條件好，面試機會如同石沉大海。
3 月 21 日為最後截止收件時間，4 月中複試面談，4月底複選面談，5 月上旬決選面談，一共經三次面談後在 5 月下旬發送錄取通知。 另外也可以在 3 月 20 日元大金控總部參與企業說明會，或至各大專院校瞭解計畫內容。 在今年度，Google 招募工程、軟體及硬體實習生，只要具備相關經驗，就可以報名！
104外包網104外包網是104人力銀行旗下的網站，發案的內容以「設計」、「軟體程式」等偏專業性質的案源較多。 一般的接案會員也必須要付費升級才能夠在線上主動提案報價和查看發案廠商的資料。 付費方案的費用從 NTD1680（60天）到 NTD6700（一年期）。
作為超過 7 億人口使用的工作社群，LinkedIn 在台灣雖然還不是非常普及，不過近年受到越來越多的企業和職場人士重視。 LinkedIn 上面主要還是以中高階職缺為主，但是根據每間企業的文化（例如外商、美式風格的新創等）或是重視的招募渠道不同，還是有機會可以在 LinkedIn 上面找到實習職缺。 透過每週四下午的 Seminar，學習關於設計、遊戲、行銷、工程和藝術等相關領域的實務與應用。 由我們專業的各團隊同事作為講師，讓來實習的同學們能夠有機會一窺 Fourdesire 的設計靈魂。
粵港澳青年文化之旅 歡迎18至35歲，現就讀大專院校的學員參加「粵港澳青年文化之旅」，參與在香港、澳門及內地的交流、參觀、座談會等活動，增進三地青年的相互了解，加深他們對三地文化的認識。 工作假期計劃 本港青年人可以參加「工作假期計劃」，透過親身在外地生活及工作的機會，獲取寶貴的人生經驗，擴闊視野，更可以加強自信心、適應能力以及人際溝通技巧。 政府已經與新西蘭、澳洲、愛爾蘭、德國、日本、加拿大、韓國、法國、英國、奧地利、匈牙利、瑞典及荷蘭政府分別簽訂工作假期計劃的雙邊安排協議。
